‘A.I. in recruitment levert alleen waarde op als intelligentie verbonden is met bereik, conversie en meetbare resultaten. De juiste kandidaten matchen heeft weinig zin als rollen niet efficiënt in de markt worden geactiveerd en de kringloop niet wordt gesloten met echte performance-data’, zegt Martin Lenz, CEO van het in Wenen gevestigde Jobiqo (foto rechts). En Han Stoffels, CEO van het Nederlandse 8vance vult aan: ‘Recruitment-A.I. levert alleen waarde als intelligentie en uitvoering als één systeem werken.’ Vandaar dat de twee bedrijven bekend maken een strategisch partnership met elkaar aan te gaan, om elkaar zo te versterken.
‘Werkgevers kunnen hun wervingsvraag zo efficiënter omzetten in een stroom gekwalificeerde sollicitanten.’
Jobiqo wereldwijde technologie- en fullservice aanbieder voor vacaturesites, recruitment marktplaatsen en programmatic advertising, brengt zijn AIR-systeem in (Automated Intelligent Reach). 8vance doet mee met het zogenoemde Infinity Recruit-platform (∞R). ‘Samen geven ze Europese recruiters een A.I.-gestuurde recruitmentkringloop die loopt van rolbepaling via marktactivatie en kandidaatmatching tot resultaten, en die intelligent en meetbaar is’, stellen beide samenwerkingspartners. ‘Zo kunnen werkgevers hun wervingsvraag efficiënter omzetten in een stroom gekwalificeerde sollicitanten.’
De kloof dichten
Recruitment loopt volgens beide CEO’s nu vaak spaak omdat de juiste kandidaten identificeren en hen effectief bereiken in aparte systemen gebeurt. Met de nieuwe samenwerking willen 8vance en Jobiqo deze twee werelden juist samenbrengen. Het Infinity-platform biedt skills-based recruitment-intelligentie, Jobiqo biedt juist multichannel marktactivatie, wat samen één gesloten kringloop oplevert. ‘Dankzij dit closed-loop-ontwerp hoeven recruiters skills-based matching en activatie van de markt niet langer als aparte systemen te beheren’, aldus Stoffels (foto rechts). ‘Zo kunnen recruitmentteams meetbare resultaten boeken over het volledige wervingsproces.’
‘Recruiters hoeven nu skills-based matching en activatie van de markt niet langer als aparte systemen te beheren.’
Infinity is de nieuwe agentic AI-productlijn van 8vance voor A.I.-gestuurd workforce- en carrièremanagement. Elke agent draait op de eigen skills-based matchingtechnologie van 8vance en is ontworpen om te werken binnen bestaande kaders voor menselijk toezicht en governance. Infinity Recruit (∞R) is de eerste agent; verdere agents zijn gepland voor interne talentmobiliteit, workforce-intelligentie en talent community management.
Lees meer
- Alle zakennieuws