In een krappe arbeidsmarkt red je het niet met alleen een goede vacaturetekst, social post en/of sourcing. Of het nu gaat om werving van actief zoekenden of het engagen van de latente doelgroep, om impact te maken moet je iets bijzonders doen.
Met de inzet van webinars informeer en enthousiasmeer je optimaal jouw doelgroep met live video. Laat je eigen medewerkers in de spotlight staan, schakel live vanuit de studio naar een vestiging, start video’s in, laat kijkers op polls stemmen en vragen beantwoorden, vrijwel alles is mogelijk.
Maar hoe kun je webinars optimaal integreren in jouw recruitment- en employer branding-strategie? Hoe zorg je dat webinars jouw andere middelen versterken en vice versa? Tijdens het webinar neemt Martijn Hemminga je mee hoe je webinars het beste kunt inzetten om impact te maken. Hij laat je zien wat de voordelen zijn van webinars, hoe je het succes kunt meten en hoe je een inhoudelijk goed programma kunt samenstellen. Verwacht veel tips & tricks die je direct kunt gebruiken voor je eigen webinars.
AI, hybride werken en de pensioengolf veranderen de arbeidsmarkt razendsnel. Hoe houd je toptalent verbonden aan jouw organisatie?
In dit webinar ontdek je hoe je je Employer Brand niet alleen extern inzet, maar vooral vertaalt naar een onderscheidende werkbeleving binnen de organisatie. De volgende punten komen aan bod:
– Belangrijke inzichten voor de komende jaren
– Hoe ga je van werving naar behoud van talent?
– Hoe bouw je aan sterk intern werkgeverschap?
– Hoe zorg je dat werkwaarden/kernwaarden echt gaan leven
– Voorbeelden uit de praktijk
Benieuwd hoe AI en automatisering jouw recruitment proces kunnen verbeteren?
Ontdek het in deze interactieve sessie, waarin we laten zien hoe technologie je werving kan versterken. Wat deze Live Talk extra speciaal maakt, is dat we Yosef Shahkaman, eigenaar van uitzendbureau Meta Carrière, als gastspreker hebben. Hij deelt zijn ervaringen over hoe Meta Carrière, samen met SendtoDeliver, technologie inzet om internationaal talent aan te trekken en personeelsplanning te optimaliseren.
🗓️ Datum: 18 juni
🕒 Tijd: 14:00 – 15:00
🎥 Waar: Online (na registratie ontvang je de link)
🗣️ Sprekers: Yosef Shahkaman (Eigenaar Meta Carrière) en Wander Wierda (CEO SendtoDeliver)
𝗪𝗮𝘁 𝗴𝗮𝗮𝗻 𝘄𝗲 𝗯𝗲𝗵𝗮𝗻𝗱𝗲𝗹𝗲𝗻 𝗶𝗻 𝗱𝗲𝘇𝗲 𝗟𝗶𝘃𝗲 𝗧𝗮𝗹𝗸?
• Hoe technologie zoals AI en automatisering jouw recruitment proces verbetert
• Wat de eerste stappen zijn om snel internationaal talent aan te trekken
• Hoe Meta Carrière technologie inzet om snel personeel aan te nemen
• Hoe je snel extra personeel kunt inschakelen wanneer het druk wordt
• En veel meer praktijkvoorbeelden die je meteen kunt toepassen
Schrijf je nu in en krijg praktische tips van Yosef Shahkaman die je meteen kunt toepassen in je eigen recruitment proces.
We hopen je op 18 juni te zien! 🎙️
Future Talent Summit 2025 – Stockholm
Op 17 en 18 juni 2025 vindt de jaarlijkse Future Talent Summit plaats in Stockholm. Dit internationale evenement brengt toonaangevende HR-leiders, onderwijsinstellingen en beleidsmakers samen om te werken aan de toekomst van talentontwikkeling, werk en onderwijs.
Tijdens de summit worden de meest urgente vraagstukken besproken op het snijvlak van technologie, onderwijs, arbeidsmarkt en leiderschap. Verwacht inspirerende keynotes, interactieve sessies en waardevolle netwerkmogelijkheden met decision-makers uit meer dan 40 landen.
Locatie: Stockholm, Zweden
Data: 17 en 18 juni 2025
𝐁𝐞𝐧 𝐣𝐞 (𝐇𝐑-)𝐦𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐫 𝐨𝐟 𝐰𝐞𝐫𝐤𝐠𝐞𝐯𝐞𝐫? 𝐃𝐚𝐧 𝐡𝐞𝐛𝐛𝐞𝐧 𝐰𝐞 𝐞𝐞𝐧 𝐭𝐨𝐟 𝐞𝐯𝐞𝐧𝐭 𝐯𝐨𝐨𝐫 𝐣𝐞. 6 juni 2025.
Next gen. Je hebt ze heel hard nodig om een future proof bedrijf neer te zetten. Dat weet je. Tegelijkertijd schuurt het soms. Er is onbegrip. Als manager of organisatie voel je een kloof – op ons Next Gen Ready Event dichten we die kloof.
In slechts een halve middag nemen we je bij de hand. Door korte sessies en talks van experts helpen we je om nieuwe generaties te begrijpen. Wat zijn hun behoeften op de werkvloer? Hoe bereik je ze? We zenden niet alleen; je gaat zelf ook aan de slag. Hoe pas je wat je net geleerd hebt toe op je eigen organisatie? Waar zit de grootste winst? We zorgen dat je vol inspiratie en concrete ideeën terug je organisatie in gaat – ideeën die je morgen al toe kan passen.
Het programma
De intro (14:30 – 15:15)
We trappen gezamenlijk af.
Get ready met Jur Deitmers (de jongen zonder gisteren)
De talks (15:15 – 16:15)
Na de gezamenlijke aftrap, gaan we in groepjes verder.
Je kiest twee van de drie talks die je bij wilt wonen.
1. For You Agency 2. Linda Meiden 3. The Recharge Club
Jouw beurt (16:15 – 16:45)
Na de talks is het jouw beurt. Je gaat werken met alles wat je geleerd hebt.
Korte recap (16:45)
We doen een snelle recap, en dan gaan we door naar de borrel.
𝗪𝗲𝗹𝗸𝗼𝗺 𝗯𝗶𝗷 𝗱𝗲 𝗲𝗲𝗿𝘀𝘁𝗲 𝗟𝗶𝘃𝗲 𝗧𝗮𝗹𝗸 𝘃𝗮𝗻 𝗦𝗲𝗻𝗱𝘁𝗼𝗗𝗲𝗹𝗶𝘃𝗲𝗿!
In deze interactieve sessie gaan we dieper in op hoe je je Candidate Lifecycle kunt optimaliseren om beter talent aan te trekken en je recruitment proces te verbeteren. Wander Wierda, CEO van SendtoDeliver, deelt zijn expertise en ervaringen over hoe je het meeste uit je Candidate Lifecycle kunt halen.
🗓️ 𝗗𝗮𝘁𝘂𝗺: 3 april
🕒 𝗧𝗶𝗷𝗱: 14:00 – 15:00
🎥 𝗪𝗮𝗮𝗿: Online (na registratie ontvang je de link)
𝗪𝗮𝘁 𝗴𝗮𝗮𝗻 𝘄𝗲 𝗯𝗲𝗵𝗮𝗻𝗱𝗲𝗹𝗲𝗻 𝗶𝗻 𝗱𝗲𝘇𝗲 𝗟𝗶𝘃𝗲 𝗧𝗮𝗹𝗸?
• Wat zijn de eerste stappen om je Candidate Lifecycle te optimaliseren?
• Hoe kun je data en AI inzetten voor een betere kandidatenervaring?
• Welke quick wins kun je implementeren voor direct resultaat?
• Wat zijn de meest gemaakte fouten in de Candidate Lifecycle en hoe los je ze op?
En nog veel meer…
𝗗𝗲𝘇𝗲 𝗟𝗶𝘃𝗲 𝗧𝗮𝗹𝗸 𝗶𝘀 𝘃𝗼𝗼𝗿 𝗷𝗼𝘂 𝗮𝗹𝘀 𝗷𝗲:
• Betere resultaten wilt behalen in je recruitment proces.
• De juiste kandidaten sneller wilt aantrekken.
• Wil begrijpen hoe je technologie kunt inzetten om je recruitment proces te verbeteren.
• Op zoek bent naar concrete eerste stappen.
𝗘𝗻 𝘄𝗲 𝗵𝗼𝗿𝗲𝗻 𝗴𝗿𝗮𝗮𝗴 𝘃𝗮𝗻 𝗷𝗼𝘂!Heb je specifieke uitdagingen of loop je ergens vast binnen je recruitment proces? Laat het ons weten voor of tijdens de webinar, zodat we met je mee kunnen denken. Schrijf je nu in en wij zorgen voor praktische tips die je direct kunt toepassen om jouw Candidate Lifecycle te verbeteren!
Tot 3 april! 🎙️
Donderdag 6 november vindt de 10e editie van het Recruitment Tech Event 2025 plaats. Hét toonaangevende event over de recruitmenttechnologie van morgen. Met talkshow, breakout programma én inspirerende keynotes. Kandidaten maar ook recruiters moeten zich thuis voelen bij gebruik van tooling. En het event keert terug naar de plek waar het in 2015 begon: DeFabrique in Utrecht.
Profiteer van honderden euro’s korting wanneer je je vroeg aanmeldt.
Hoe kunnen uitzend-, detacherings- en w&s-bureaus optimaal recruitmentsoftware en AI inzetten om hun processen te optimaliseren? Welke tools helpen bureaus in 2025 bij het behalen van hun doelen en verdere digitale transformatie? En wat zijn de trends op het gebied van technologie voor 2025 en verder? Dit en nog veel meer ontdek je donderdag 23 januari tijdens de gratis online talkshow Staffing Tech: Outlook 2024 van 11.00 tot 12.00 uur. Luister naar In de studio schuiven Femke van Logtenstein (Bullhorn), Maikel Neelen (Tigris) en Luuk van Neerven (Textkernel) aan om hun visie op de staffing tech markt in 2025 te delen. Oprichter van Recruitmenttech.nl, Martijn Hemminga, praat de online talkshow aan elkaar. Doe mee aan onze online talkshow en maak kans op waardevolle prijzen! Meld je nu aan!
Wat zijn de trends op het gebied van recruitmenttechnologie voor 2025? Tijdens de derde editie van Recruitment Tech Trend_Day, de eerste online editie, ontdek je in één uur de trends van het jaar. Tijdens het online event worden de highlights en het rapport gepresenteerd van de Recruitment Tech Survey 2025. Janine Nieboer leidt het online event. Oprichter Martijn Hemminga presenteert de resultaten van de Recruitment Tech Benchmark en diverse gasten schuiven aan om hun kijk op de trends te geven. Laat je inspireren door de verschillende leveranciers van recruitmenttechnologie. Wat zijn de plannen voor 2025 en waar moet je op letten tijdens het implementeren van nieuwe software? Laat je in het derde blok van het webinar bijpraten door experts over de belangrijkste trends voor bureaus en corporates in 2025.
De nieuwigheid van AI is eraf en we zijn eraan gewend dat het deel uitmaakt van ons dagelijks leven. AI wordt steeds meer geïntegreerd in het hele wervingsproces met agents, co-piloten en assistenten. Op donderdag 30 januari 2025 kijken we naar de mogelijkheden van AI voor recruitment in 2025 en daarna. Experts, leveranciers en gebruikers schuiven aan bij de talkshowtafel. Ontdek hoe je als recruiter de juiste tools met AI kunt inzetten om beter, sneller en met meer kwaliteit te werven. Stel je vragen, stem in polls en laat je inspireren. Registreer je nu gratis.
