Blijf op de hoogte en meld je aan voor onze nieuwsbrief

Aanmelden
Open menu

RLN Jaarevent 2025 - Wie vooruitkijkt, wint: scenarioplanning voor TA-leiders met visie

  “Wie vooruitkijkt, wint: scenarioplanning voor TA-leiders met visie”


Dit evenement is exclusief voor RLN-leden en genodigden


In een onzekere arbeidsmarkt is ‘toevallige opschaling’ geen degelijke strategie . Wat organisaties wél nodig hebben, is adaptief denken, wendbaarheid en scenario-denken. Tijdens het RLN Jaarevent 2025 gaan we voorbij het idee van simpelweg “op- en afschalen” en richten we ons op hoe je als recruitment- of TA-leider vooruitkijkt, anticipeert en stuurkracht houdt in een steeds sneller veranderende wereld.

Wij duiken samen in relevante trends, scenario’s en best practices die ertoe doen in 2025-2030, zodat jouw organisatie niet alleen reageert, maar vooruitloopt op wat komt.

Over de sprekers
⭐ Eric Houwen (ACT Group): een bevlogen people leader met ruime ervaring in het bouwen van internationale teams en het versterken van cultuur binnen snelgroeiende organisaties.
⭐ Geert-Jan Waasdorp (Intelligence Group): een trendwatcher pur sang met een feilloos gevoel voor de toekomst van de arbeidsmarkt, die zijn inzichten met inspirerende energie en overtuigende flair weet over te brengen op elk publiek.
⭐ Host: Jeroen Fledderus (DNB): een ervaren recruitmentprofessional die rust, scherpte en een breed perspectief op het vak meebrengt vanuit zijn loopbaan bij toonaangevende organisaties.
⭐ Dagvoorzitter: Heleen Stoevelaar: een energieke en betrokken moderator die met haar natuurlijke flair en kennis van het HR- en recruitmentvak iedereen weet te verbinden.
More to come...
Deel dit artikel:

Change is the only constant. Hoe ga jij daarmee om?

We verkennen onder meer:

  • Trend- en marktanalyse als fundament – Leer hoe je signalen (macro-, sector- en technologieontwikkelingen) vertaalt naar plausibele wervingsscenario’s.

  • Talentstrategieën voor verschillende toekomstbeelden – Van krapte tot economische stagnatie: welke recruitmentmodellen passen bij welk scenario?

  • Data-en AI-ondersteunde voorspellende werving – Hoe je met analytics, predictive hiring en AI inzichten krijgt in toekomstige behoeftes.

  • Skills-first benadering, niet vacatures-first – De shift van functieprofielen naar capaciteiten en potentieel

Daarnaast zullen sprekers praktijkcases delen waarin scenario’s niet theoretisch blijven, maar daadwerkelijk zijn toegepast in recruitmenttrajecten, mét lessen die direct toepasbaar zijn voor jouw organisatie.

Aanmelden

Programma

11:30-12:30: Ontvangst & lunch
12:30-12:35: Opening door dagvoorzitter Heleen Stoevelaar
12:35-12:45: Welkomstwoord door Jeroen Fledderus (Manager HR bij DNB)
12:45-13:15: Keynote door Geert-Jan Waasdorp (oprichter Intelligence Group)
13:15-14:15: Ronde 1: Workshop ‘Scenario denken voor TA leaders’ + rondleiding DNB, De Nieuw Schatkamer
14:15-14:45: Pauze
14:45-15:45: Ronde 2: Workshop ‘Scenario denken voor TA leaders’ + rondleiding DNB, De Nieuw Schatkamer
15:45-16:00: Pauze
16:00-16:30: Paneldiscussie met o.a. Ingrid Bosch (KPN) en Saskia Reuchlin (Exact)
16:30-17:00: ‘Scenariodenken: het nieuwe normaal voor TA’ door Eric Houwen (Global Talent Acquisition Director, ACT Group)
17:00-18:00: Borrel

Aanmelden

Bring a peer

Dit event is bedoeld voor de leden van het Recruitment Leaders Network (RLN): recruitment- en talent acquisition-leiders van grote organisaties binnen de private en publieke sector (niet zijnde een commerciële arbeidsmarktdienstverleners).

Als RLN-lid kun je gratis één vakgenoot (‘peer’) uit een andere organisatie meenemen, zolang die persoon ook eindverantwoordelijke is op recruitment- of TA-niveau binnen een corporate of overheidsorganisatie. Deze “Bring a peer”-actie versterkt kennisdeling én netwerkvorming tussen gelijkwaardige professionals.

Locatie

De Nederlandsche BankDe Nederlandsche Bank
Frederiksplein 61
1017 XL Amsterdam

Openbaar vervoer
Kom je met het openbaar vervoer? Vanaf Amsterdam Centraal Station reis je eenvoudig in ongeveer 10 minuten naar De Nederlandsche Bank aan het Frederiksplein. Tramlijnen 1, 4, 19 en 24 stoppen vlakbij voor de deur bij halte Frederiksplein. Daarnaast kun je met de metro (lijnen 51, 52 en 54) reizen tot halte Weesperplein, op ongeveer 10 minuten lopen van DNB. Ook zijn er diverse buslijnen in de omgeving met haltes aan onder andere het Frederiksplein en de Vijzelgracht.

Parkeren
Toch met de auto? Houd er rekening mee dat parkeergelegenheid rondom De Nederlandsche Bank beperkt is en dat betaald parkeren geldt in de hele omgeving. In de buurt zijn enkele parkeergarages, zoals Parking De Hoofdstad (Prinsengracht 540) en Q-Park The Bank Rembrandtplein (Amstelstraat 12). Omdat het vinden van een vrije plek soms lastig is, adviseren wij van tevoren een plek te reserveren of gebruik te maken van een P+R-locatie aan de rand van Amsterdam, zoals P+R Noord of P+R Sloterdijk. Vanaf daar reis je gemakkelijk met het openbaar vervoer verder naar het centrum.

Meer informatie