Start-up in recruitment tech? Win een gratis plek op Demo_Day

Peter Boerman Op 26 maart 2018 Gem. leestijd 2 min203x gelezen
Deel dit artikel:
Start-up in recruitment tech? Win een gratis plek op Demo_Day

In de recruitmentwereld staan volop innovatieve start-ups op. Op Demo-Day mogen drie jonge bedrijven (van nog geen jaar oud) gratis aan iedereen laten zien wat ze waard zijn.

Donderdag 7 juni 2018 vindt in Utrecht de tweede editie plaats van Recruitment Tech Demo_Day, het kleine zusje van het jaarlijkse Recruitment Tech Event. Demo_Day is bedoeld voor iedereen die zich concreet oriënteert op nieuwe technologie om zijn of haar recruitment te boosten en wil een staalkaart bieden van alles wat er in de markt voorhanden is.

1000x625-eerste-namen-Demo-Day-bekend-696x435

Veel aanbieders te zien

Tal van aanbieders hebben al toegezegd in Utrecht hun kunsten te komen vertonen. De eerste 10 partners die hebben bekend gemaakt aanwezig te zijn:

  • Indeed
  • Flipbase
  • Textkernel
  • CV-OK
  • Wonderkind
  • Minescape
  • InGoedebanen.nl
  • Intelligence Group
  • Tangram
  • Carerix

Daarnaast wil de organisatie van Demo_Day ook graag jonge start-ups in de recruitmenttechnologie de kans geven te tonen waartoe ze in staat zijn. Deze uitdagers hebben vaak echter weinig tot geen budget voor marketing, en daarom biedt Recruitment Tech Demo_Day hen de kans om met een gratis plek aanwezig te zijn op dit event.

Hoe doet mijn start-up mee?

Als je zelf met een start-up actief bent in de wereld van werving en selectie, dan heb je tot en met 30 maart 2018 de kans om je op te geven voor de pitch, waarin je uitlegt waarom jouw bedrijf niet mag ontbreken op Demo_Day 2018. Uit alle inzendingen worden drie start-ups gekozen. Zij krijgen een gratis zogeheten ‘demo-spot’ toegewezen tijdens het event. De organisatie let in zijn keuze hiervoor onder meer op de volgende punten:

  • Of de recruitmenttool innovatief is;
  • Of de oplossing onderscheidend is;
  • De onderbouwing van de pitch.

De pitch (het formulier vind je hier) is bedoeld voor alle Europese start-ups op het gebied van recruitmenttechnologie. Deze organisatie mag pas na 8 juni 2017 zijn opgericht en moet zichzelf ook profileren als start-up.

Geen start-up, maar wel komen?

Heb je zelf geen start-up, maar wil je wel ontdekken welke tools jouw recruitment kunnen boosten? Kom dan als bezoeker naar Demo_Day 2018. Tot 1 mei 2018 meld je je met 31% korting aan en betaal je (als je in de doelgroep valt) maar 65 euro voor een heel dagdeel vol sessies, techtalks en demo’s.

Eerst even terugblikken op vorig jaar?

Tags:
Deel dit artikel:
Peter Boerman

Peter Boerman

Managing Director bij Werf&
Hij heeft eigenlijk nog nooit een vacature uitgezet. En meer sollicitatiegesprekken gevoerd als kandidaat dan als recruiter of werkgever. Toch schrijft Peter Boerman alweer een jaar of 10 over weinig anders dan over de wondere wereld van werving en selectie, in al zijn facetten
Bekijk volledig profiel

Premium partners Bekijk alle partners

Academie voor Arbeidsmarktcommunicatie
Bullhorn
Cammio
Carerix
Compagnon
EN HR solutions
HROffice
Indeed
Intelligence Group
Jobrapido
Macknificent
Maximum
Nr29
Recruiters United
RecruitNow
Saba Lumesse
Steam
Talmark
Vakmedianet

Lees elke dinsdag en donderdag de gratis Werf& Nieuwsbrief. Mis niets van wat gebeurt op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie en recruitment.

  • Ik kan me op ieder moment weer afmelden en mijn gegevens worden niet verstrekt aan derden.