Stimuleer de groei van jouw organisatie door een goede ondersteuning van de bedrijfsprocessen. Mysolution biedt een Total Talent Management (TTM) platform aan voor uitzend-, detacherings- en recruitmentbureaus. Ze bieden voor elk specialisme één krachtige oplossing, die organisaties volledig ondersteunt, van de front-, mid- tot backoffice.
Het Total Talent Management (TTM) platform van Mysolution, gebaseerd op de solide platformen van Salesforce en Microsoft 365 Business Central, stroomlijnt de gehele candidate en customer journey. Dit resulteert in een efficiëntere verwerking van sollicitaties, matching, urenregistratie, facturatie en verloning, allemaal vanuit één geïntegreerde oplossing.
“Van frontoffice tot backoffice, Mysolution biedt een alles-in-één oplossing die de complexiteit van staffing en recruitment omzet in een stroomlijn van succes.”
Mysolution levert niet alleen een Total Talent Management platform voor staffingbureaus, maar faciliteert ook een datagedreven aanpak. Dit doen ze door alle relevante data uit diverse bronnen te integreren in één krachtig datawarehouse. Zo creëren ze bruikbare inzichten en specifieke dashboards die de dagelijkse werkzaamheden aanzienlijk vereenvoudigen.
Als marktleider, beschikt Mysolution, over een brede en jarenlange ervaring met staffing- en recruitmentsoftware. Met de betrouwbare oplossing van Mysolution kies je voor een toekomst van innovatie én technologische vooruitgang!
Jobdigger verzamelt alle online gepubliceerde vacatures op het Nederlandse web en zet deze om naar begrijpelijke en toepasbare arbeidsmarktinformatie. De vacatures worden in een gebruikersvriendelijk dashboard weergegeven en vormen de basis voor veelvuldige markt- en bedrijfsanalyses die de gebruiker zelf kan genereren.
Jobdigger kan voor verschillende doeleinden gebruikt worden. Zo gebruiken bemiddelaars Jobdigger Insights om veelvuldig leads te genereren. Recruiters zetten vooral onze arbeidsmarktrapportages in om potentiële klanten te overtuigen en om hun vacatureteksten naar de markt toe te schrijven. Door kennis te hebben van de arbeidsmarkt zijn recruiters succesvoller in het overtuigen van potentiële opdrachtgevers en het werven van kandidaten, ook voor de schaarse beroepen.
Jobdigger heeft speciaal voor loopbaanprofessionals Jobdigger Loopbaan ontwikkeld dat eveneens een transparant beeld geeft van de arbeidsmarkt in een bepaalde regio. Hieraan kunnen ze de wensen van de kandidaat toetsen. Komen de wensen overeen met de realiteit van de arbeidsmarkt of is het beter om ze te begeleiden naar een ander beroep waar meer vraag naar is? Ook bieden we binnen Jobdigger Loopbaan functies als het sollicitatieoverzicht, logboek en automatische dossiervorming. Deze functies nemen veel administratieve werkzaamheden uit handen zodat loopbaanprofessionals zich kunnen richten op waar het allemaal om draait: de kandidaat op een duurzame manier aan het werk krijgen.
Ten slotte leveren wij ook datafeeds voor bijvoorbeeld onderzoeksbureaus en integreren we in diverse ATS/recruitment systemen.
Met jaarlijks meer dan 50 open inschrijvingstrainingen, en talloze incompany sessies is de Academie voor Arbeidsmarktcommunicatie veruit de grootste opleider in Nederland op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie, recruitment en mobiliteit.
Sinds de oprichting in 2006 hebben al vele duizenden professionals op het gebied van arbeidsmarktcommunicatie, recruitment, werving&selectie, HR en P&O zich laten inspireren.
De trainingen, e-learning modules, webinars, seminars en video’s uit het brede cursusprogramma helpen professionals hun kennis te vergroten en deze direct toe te passen in hun dagelijkse praktijk.
SteamTalmark brengt ambities van talenten en werkgeversmerken samen. Irresistible employer branding noemen we dat. Met advies, campagnes en tech maken we organisaties succesvol en mensen gelukkig.
SteamTalmark is de krachtenbundeling van twee bureaus met een sterk track record op het gebied van employer branding, recruitmentcampagnes en carrièresites en koppeling met recruitmentsystemen.
We werken voor grote merken én kleine organisaties met flinke ontwikkelambities. Van IT tot zorg, van overheden tot commerciële organisaties en sectorkoepels. En als het aan ons ligt, ook voor jou.
Op Indeed vinden meer mensen een baan dan waar dan ook. Indeed is de nummer 1 vacaturesite (SimilarWeb, totaal aantal bezoeken, juli 2024), niet alleen in ons land, maar ook wereldwijd (Comscore, totaal aantal bezoeken, maart 2024). Met gratis toegang tot miljoenen vacatures in maar liefst 28 talen, bedient Indeed werkzoekenden in meer dan 60 landen. Bovendien telt Indeed 580 miljoen profielen van werkzoekenden*, waarmee gebruikers niet alleen vacatures zoeken, maar ook cv’s kunnen plaatsen, bedrijven kunnen onderzoeken en nog veel meer.
Intelligence Group: empowering recruiters to help them find the right talent
Intelligence Group is een internationaal Data & Techbedrijf op het gebied van arbeidsmarkt- en recruitmentdata. Wij verzamelen en verrijken arbeidsmarktdata en met deze data helpen wij organisaties al meer dan vijftien jaar om kandidaten slimmer te verleiden en te werven in heel Europa én om hun positie op de markt te verbeteren.
Bij Intelligence Group uit Rotterdam werken sinds 2003 gespecialiseerde arbeidsmarktanalisten en arbeidsmarktonderzoekers. We voeren onafhankelijk nationaal en internationaal arbeidsmarktonderzoek uit. Recruiters kunnen 24/7 online inzicht krijgen in de resultaten door G!ant. Met enkele klikken heb je inzicht in de regionale arbeidsmarkt, de wervingshaalbaarheid en waar en hoe je de doelgroep kunt bereiken. Het doorlopende Nederlandse onderzoek is gestart in 2003 en ons internationale onderzoek loopt inmiddels in 28 landen. Al honderden klanten, zowel grote corporates als intermediairs, kozen voor de diensten van Intelligence Group.
Daarnaast steunen we met behulp van onze arbeidsmarktdata ook ook loopbaanprofessionals. Zo bieden we inzicht in schaarste en overschot van beroepen, de verandering van functies en arbeidsmarktkansen.
Dagelijks werken wij aan een transparantere arbeidsmarkt en brengen wij vraag en aanbod dichterbij elkaar met data.
Compagnon helpt mensen en organisaties succesvol te zijn op de arbeidsmarkt. We bieden complete oplossingen voor recruitment-, loopbaan- en HR-management. We heten niet voor niets Compagnon: we hebben de ambitie om onze naam écht inhoud te geven. Onze teams werken vanuit Amsterdam, Den Bosch, Utrecht en Zoetermeer (hoofdkantoor).
Compagnon loopt voorop in het recruitmentvak, volgt ontwikkelingen op de voet, is oprichter van Recruiters United, Partner van Werf& én jurylid van de Recruitment Tech Awards.
Wat vind jij als recruiter belangrijk in een volgende stap? Bij Compagnon hebben we voortdurend vacatures voor zowel startende als ervaren recruiters. Ontdek je mogelijkheden via werkenalscompagnon.com
