Interview 19/02/2024 · 3 min Paul Bergs (APPLY): ‘Werkgevers die durven investeren, horen we niet meer over krapte’ Lees meer over Paul Bergs (APPLY): ‘Werkgevers die durven investeren, horen we niet meer over krapte’
Interview 16/02/2024 · 4 min Milad Zandi (Timetohire): ‘Het allerbelangrijkst vind ik impact maken op de arbeidsmarkt’ Lees meer over Milad Zandi (Timetohire): ‘Het allerbelangrijkst vind ik impact maken op de arbeidsmarkt’
Interview 16/02/2024 · 10 min Hoogleraar Janneke Oostrom: ‘We leren in recruitment niet genoeg van de fouten die we maken’ Lees meer over Hoogleraar Janneke Oostrom: ‘We leren in recruitment niet genoeg van de fouten die we maken’
Flex 14/02/2024 · 4 min Nick Hillebrand (JEX): ‘Uitzenders hebben bij ons minder last van klappen in de markt’ Lees meer over Nick Hillebrand (JEX): ‘Uitzenders hebben bij ons minder last van klappen in de markt’
Interview 13/02/2024 · 4 min Frank Roders (Compagnon): ‘Maak niet de fout alleen te vertrouwen op technologie’ Lees meer over Frank Roders (Compagnon): ‘Maak niet de fout alleen te vertrouwen op technologie’
Interview 09/02/2024 · 4 min Rob van Arnhem (RecruitNow): ‘Wij beloven non-stop recruitmentinnovatie’ Lees meer over Rob van Arnhem (RecruitNow): ‘Wij beloven non-stop recruitmentinnovatie’
Interview 08/02/2024 · 4 min Maikel Neelen (Tigris): ‘Een integraal platform kan veel problemen in één klap verhelpen’ Lees meer over Maikel Neelen (Tigris): ‘Een integraal platform kan veel problemen in één klap verhelpen’
Arbeidsmarkt-communicatie 07/02/2024 · 4 min BRANDMANNEN: ‘Zonder sterk employer brand verlies je nu de wedstrijd’ Lees meer over BRANDMANNEN: ‘Zonder sterk employer brand verlies je nu de wedstrijd’
Interview 06/02/2024 · 4 min Nick van der Dussen (Undutchables): ‘Hoe meer je handen vrij voor de juiste match, hoe beter’ Lees meer over Nick van der Dussen (Undutchables): ‘Hoe meer je handen vrij voor de juiste match, hoe beter’
Flex 05/02/2024 · 4 min Sepp Haans (Freshheads): ‘De vraag naar platformen neemt alleen maar toe’ Lees meer over Sepp Haans (Freshheads): ‘De vraag naar platformen neemt alleen maar toe’
Recruitment, Marketing & Automation Trends event – 4 juli 2024 04 juli 2024 Zalmhuis WOULD YOU RATHER BE HUNTED OR SEDUCED? Recruitment is geen jacht, het is verleidingskracht 2024 is het jaar van de doorbraak ... Bekijk event Lees meer over Recruitment, Marketing & Automation Trends event – 4 juli 2024
Demo_Day Nederland 04 juni 2024 Hotel Van der Valk Recruitment Tech Demo_Day Nederland Hét event waar je je kunt oriënteren op technologie om jouw recruitment te ... Bekijk event Lees meer over Demo_Day Nederland
Good Morning HRD | #3 | Leveraging (Hidden) Talent – Acting with AI 05 april 2024 Good Morning HRD | #3 | Leveraging (Hidden) Talent - Acting with AI Know Your People: Identify hidden gems in- and outside your ... Bekijk event Lees meer over Good Morning HRD | #3 | Leveraging (Hidden) Talent – Acting with AI