Employability 04/02/2016 · 2 min Scholing? Als we eenmaal werken, doen we er nauwelijks meer aan Lees meer over Scholing? Als we eenmaal werken, doen we er nauwelijks meer aan
Employability 17/12/2015 · 4 min Elke 5 jaar een nieuwe baan, kan dat niet verplicht worden? Lees meer over Elke 5 jaar een nieuwe baan, kan dat niet verplicht worden?
Employability 18/03/2015 · 2 min Rob Vinke: ‘Employability is kiezen welke akker je wil bewerken’ Lees meer over Rob Vinke: ‘Employability is kiezen welke akker je wil bewerken’
Employability 16/03/2015 · 2 min ‘Juist doorstroom van talent levert creativiteit op’ Lees meer over ‘Juist doorstroom van talent levert creativiteit op’
Webinar ‘TMI’s AI-revolutie: Van Planner naar Talent Advisor’ – BookU 10 maart 2026 Online 4.000 verpleegkundigen per dag plannen via Excel - dat was TMI's realiteit. Ontdek hoe ze digitaliseerden zonder planners te verliezen. Elke ... Bekijk event Lees meer over Webinar ‘TMI’s AI-revolutie: Van Planner naar Talent Advisor’ – BookU
Webinar ‘Afgewezen kandidaten als je beste ambassadeurs’ – The Talentpool Community 10 maart 2026 Online Wijs af met perspectief. Bouw samen een talentpool en match automatisch vacatures. Maximaliseer je employer brand. De arbeidsmarkt is krapper ... Bekijk event Lees meer over Webinar ‘Afgewezen kandidaten als je beste ambassadeurs’ – The Talentpool Community
Webinar ‘Doelgroepdata: kwaliteit, behoud & interne mobiliteit’ – Intelligence Group 09 maart 2026 Online Met doelgroepdata vergroot je kwaliteit van instroom, versterk je behoud en stimuleer je interne mobiliteit voor minder verloop. In dit ... Bekijk event Lees meer over Webinar ‘Doelgroepdata: kwaliteit, behoud & interne mobiliteit’ – Intelligence Group