Tech 23/05/2023 · 4 min Het nieuwe Fosway 9-Grid kent met VONQ een mooi stukje ‘Oranje boven’ Lees meer over Het nieuwe Fosway 9-Grid kent met VONQ een mooi stukje ‘Oranje boven’
Interview 02/01/2023 · 3 min Tycho van Paassen (VONQ): ‘Betalen voor resultaat, daar geloof ik 100% in’ Lees meer over Tycho van Paassen (VONQ): ‘Betalen voor resultaat, daar geloof ik 100% in’
Nieuws 23/11/2020 · 3 min VONQ neemt IGB over om recruitmentmarketing naar volgend niveau te tillen Lees meer over VONQ neemt IGB over om recruitmentmarketing naar volgend niveau te tillen
Zakennieuws 16/09/2020 · 2 min VONQ en Hireserve slaan handen ineen Lees meer over VONQ en Hireserve slaan handen ineen
Zakennieuws 28/05/2020 · < 1 minuut VONQ en skeeled-ATS bundelen krachten Lees meer over VONQ en skeeled-ATS bundelen krachten
Zakennieuws 28/10/2019 · 2 min VONQ trekt grote investeerder aan en wil nu ook Amerika veroveren Lees meer over VONQ trekt grote investeerder aan en wil nu ook Amerika veroveren
Campagnes 30/11/2018 · 4 min Net als in de film: de branding-campagne van Boskalis Nederland Lees meer over Net als in de film: de branding-campagne van Boskalis Nederland
Zakennieuws 01/11/2018 · < 1 minuut VONQ bundelt krachten met SmartRecruiters Lees meer over VONQ bundelt krachten met SmartRecruiters
Zakennieuws 07/09/2017 · 2 min VONQ partnert met Oracle om recruitment beter te kunnen voorspellen Lees meer over VONQ partnert met Oracle om recruitment beter te kunnen voorspellen
Webinar Week 5-9 februari 2024 Online Van 5 tot en met 9 februari 2024 delen boegbeelden, specialisten en ervaringsdeskundigen op de arbeidsmarkt hun kennis met jou tijdens de 13e ... Bekijk event Lees meer over Webinar Week 5-9 februari 2024
Staffing Tech: Outlook 2024 Hoe kunnen arbeidsbemiddelaars het maximale halen uit technologie voor hun front- en midoffice? Welke rol gaat artificial intelligence spelen in 2024? ... Bekijk event Lees meer over Staffing Tech: Outlook 2024
Datagedreven talentwerving en behoud: Hoe doe je dat? Bekijk event Lees meer over Datagedreven talentwerving en behoud: Hoe doe je dat?